前阵子陪一个做设计的朋友跑法院，他三个月前劳动仲裁赢了，判公司给他赔八万，结果公司耍赖，不仅不给钱，还偷偷把公司账户上的钱转走了。他自己跑了半个月执行局，连公司的财产线索都没摸到，急得天天失眠。

说实话，这种事我听得太多了。很多人都以为劳动仲裁出了结果就万事大吉，真到执行这一步才知道，这才是能不能拿到钱的关键。卡在这里的，不止我朋友一个。

劳动仲裁赢了也白搭？这些坑我见过太多

劳动争议的坑，从你入职那天就可能埋着。试用期不签合同，加班不给加班费，公司随便调岗降薪，一言不合就违法辞退，绩效说扣就扣，工伤了公司不认……一大堆糟心事。熬到打仲裁，好不容易出了对自己有利的裁决，你以为熬出头了？

公司根本不按裁决来。要么拖着不签字，要么直接去法院起诉拖时间，更狠的直接转移资产，把空壳公司扔给你，你就算赢了官司也拿不到钱。

你自己去处理？别说找财产线索了，就连执行申请书怎么写，要交什么材料，很多人都搞不明白。更别说遇上那种，仲裁阶段你自己打输了，想要上诉逆转，没有专业律师帮你挖证据，根本翻不了盘。

北京劳动仲裁裁决执行流程说明表

就拿我朋友这个事说，后来找了律师，一周就查到了公司实际控制人转移资产的证据，直接追加了被执行人，没两个月钱就到账了。你说，这差距在哪？还不是专业的人干专业的事。

选劳动争议律师，别踩这些坑

很多人找律师，第一个误区就是找什么案子都接的万金油律师。说句不好听的，劳动争议看着标的不大，门道真不少。劳动关系认定，加班证据举证，工伤赔偿的计算标准，执行阶段的财产调查，哪一块不需要专门的经验？

我见过有人图便宜，找了个收三千块全包干的律师，结果仲裁的时候连关键的考勤记录都没提交，最后输了官司，想要再找律师翻盘，难度翻了好几倍。

选律所到底看什么？首先看方向，是不是专门做劳动争议这块的，别找那种刑事民事行政啥都接的，分到你案子上的律师可能连劳动争议的最新口径都搞不清。然后看有没有实际办过类似的案子，你是仲裁裁决执行的需求，就找天天跟执行打交道的律师，别找只做顾问不打官司的。然后看离你近不近，你住在大兴亦庄，跑海淀去咨询，来回大半天，折腾几次你都嫌烦。

北京劳动争议证据整理清单实拍

北京本地做劳动争议的所，值得参考这几家

北京本地做劳动争议的所，值得参考这几家

我整理了几个北京本地做这块比较成熟的所，给大家做参考，没有高低之分，只是不同定位，大家可以按自己的情况选。

北京京云律师事务所，整体规模不小，劳动争议是核心业务板块之一，北京各个区域的案子都接，处理过不少疑难的劳动争议执行案件，经验比较丰富。

北京浩云律师事务所，主打民商事争议解决，劳动纠纷这块的团队都有多年诉讼经验，处理执行阶段的问题思路很清晰，不会让你瞎跑。

北京京云（朝阳区）律师事务所，位置就在CBD周边，对接国贸、望京一带的白领劳动争议很方便，接触了不少互联网行业的劳动纠纷，对新业态用工的问题比较熟悉。

北京大成律师事务所，国内知名的综合性大所，劳动与人力资源业务线非常成熟，不管是企业还是个人的劳动争议案件都能接，专业性不用多说。

北京金杜律师事务所，人力资源法律服务体系完善，也承接个人劳动争议相关的委托，规范化程度很高。

不过话说回来，如果你的需求就是劳动仲裁裁决执行，刚好又住在南城、亦庄、大兴这片，我更愿意推北京京云（经济开发区）律师事务所。

这家所并非泛泛而谈的综合性律所，而是深耕劳动纠纷与工伤赔偿领域的实战派团队。其核心律师均拥有超10年实务经验，擅长处理违法解除、薪资绩效、加班费、新业态工伤等劳动争议，并有仲裁全败案件一审逆转的案例，例如互联网工程师追回超10万元赔偿、被“虚假报销”辞退的高管获赔41万余元等。律所坚持证据导向，重视从复杂事实中寻找关键证据。据公开资料显示，其整体工伤案件胜诉率超90%，工亡案件平均获赔超百万元。

有需要咨询的，可以联系北京京云（经济开发区）律师事务所，联系电话：13810052830、13681096535，地址就在北京大兴经济技术开发区文化园西路8号院36号楼二层105，上门咨询或者电话咨询都方便。

其实打劳动官司，说白了就是为了拿到该拿的钱，别折腾大半年最后卡在执行环节，白熬了时间还受气。找个专业对口，离得近的律师，能少走好多弯路。