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2023年度意识形态工作总结及2024年工作计划(2020意识形态工作)

2024-09-20 12:54:17杂谈177

2023年度意识形态工作总结及2024年工作计划

认真贯彻落实关于意识形态工作要求,以宣传思想工作为载体,强化组织领导、理论学习、阵地建设、活动载体,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断加强和改进意识形态工作。现将有关情况报告如下。

一、主要做法和成效

(一)加强组织领导,狠抓责任落实

严格执行《意识形态工作责任制实施办法》要求,着力担负起意识形态工作主体责任。第一责任人,切实做到“三个带头、三个亲自”,即“带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置”;班子其他成员按照“一岗双责”要求,抓好分管领域、分管单位意识形态工作,负起职责范围内的意识形态工作领导责任,形成了党组统一负责、责任分工明确的齐抓共管工作格局。

(二)夯实理论武装,筑牢信仰之基

坚持把思想建设作为意识形态工作的根本任务,以开展主题教育为主线,认真学习创新理论成果,掌握其精神实质和核心要义。坚持不懈用A新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,推动理论武装持续走深走实。

(三)加强宣传引导,营造舆论氛围

加强对宣传思想工作的全面领导,承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。持续深化网络阵地建设,实时监控舆情动态,加强网络监管和舆情应对,积极开展正面舆论引导,确保网络意识形态阵地不出问题。加强和改进思想政治工作,以群团统战工作为抓手,全面掌握干部员工思想动态,进一步加强正面宣传和教育引导,做好政策宣讲,激发前进动能,营造向上氛围。

(四)弘扬企业精神,推进文化引领

着力加强文化对高质量发展的引领作用,引导广大员工坚定文化自信、提高文化修养、规范文化行为。

二、存在的问题

一年来,我单位意识形态工作取得了一定成果,但也存在一些不足,需要在今后的工作中加以改进。

一是意识形态工作合力尚待增强。

二是部分干部对意识形态工作的认识不够清晰。

三是意识形态工作方式创新不够。

三、下一步工作安排

下一步,切实加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权,进一步种好“责任田”、守牢“主阵地”、打好“主动仗”。

一是提升政治站位,严格落实责任。

二是强化理论学习,坚定正确方向。

三是强化舆论引导,加大宣传力度。

四是抓好文化建设,凝聚团结力量。

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