劳务合同引“薪”愁 高效调解化民忧(劳务合同工资如何算)
(来源:青海政法)
原标题:劳务合同引“薪”愁 高效调解化民忧
民生无小事,调解显温情。近日,循化县人民法院白庄法庭成功调解4起劳务合同纠纷案件,涉案劳务费均当庭履行完毕。有效维护了农民工的合法权益,获得了良好的法律效果和社会效果。
2023年4月,原告索某等4人在被告尕某承包的工地务工,双方口头约定了工作内容及薪资标准,完工后被告支付了部分薪资,剩余薪资经双方结算由被告出具欠条一份,并约定了具体还款期限等,期限届满后经原告方索要,被告以各种理由拖延支付,遂酿成纠纷。
为高效解决问题,办案人员认真听取原、被告双方的意见,了解矛盾争议焦点,以有效化解矛盾纠纷为原则,从法、理、情三方面向当事人释法明理,分析利弊,倾心疏导双方对立情绪,通过多次“背对背”沟通调解,被告尕某同意偿还原告索某等人的薪资,并表示“因近年来经营不善致使无力支付,并非故意欠薪,现我兄长同意帮忙付清大家的薪资”。最终,被告将所欠薪资19108元全部履行完毕,并给付了原告方车费400元,双方当庭握手言和,4起劳务合同纠纷案件最终得到妥善解决。
群众利益无小事,一枝一叶总关情。循化法院白庄法庭将始终坚持“司法为民、公正司法”的司法理念,秉特“调解优先、调判结合、及时高效”的办案方式,用心用情办好群众身边的“小案”,为人民群众提供优质高效的司法服务。返回搜狐,查看更多
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